企業概要
「モスバーガー」ブランドのハンバーガーチェーン。「品質・安全・美味しさ」を訴求し、国産野菜・素材にこだわった高品質路線でファンを獲得。台湾・シンガポール等アジアへの展開も積極的。「とびきりハンバーグサンド」等の人気商品を持つ。
他社との差別化ポイント
- モスバーガーとして国産野菜・素材にこだわるプレミアムバーガーの独自ポジション
- アジア（台湾・シンガポール等）への展開で日本発プレミアムバーガーブランドを海外に
- 「人を幸せにすること」という創業理念に基づく顧客重視の品質哲学
志望動機 例文3選
企業の強み・特徴を踏まえた志望動機の切り口例です。自分の経験・エピソードに合わせてアレンジしてください。
1
企業の強み軸「国産野菜・素材へのこだわりでプレミアムバーガーを提供するモスフードで、食の安全と美味しさへの情熱を持った商品開発・ブランドマーケティングに携わりたい」という素材こだわり飲食志向が有効です。
2
業界・ビジネスモデル軸学生時代にservice業界のビジネスモデルを研究する中で、モスフードサービスのアジア（台湾・シンガポール等）への展開で日本発プレミアムバーガーブランドを海外にが他社にはない競争優位性だと確信しました。貴社でなければ実現できない価値を共に創りたいと思います。
3
企業文化・成長軸モスフードサービスの品質・安全・美味しさへの強いこだわりを持ち、モスバーガーのブランドをさらに育てたい人材。という企業姿勢が、私の価値観と合致しています。総合職（飲食店経営・商品開発・FC本部）として貢献しながら、長期的に成長したいと考えています。
サービス業界 志望動機のコツ
01
人と関わる喜び・顧客満足への意欲を示す
02
業界特有のサービス体験（利用経験など）を活用
03
多様なキャリアパスへの期待を示す
新卒募集職種
総合職（飲食店経営・商品開発・FC本部）IT・デジタル推進職
選考フロー
ES→適性検査→複数回面接
求める人物像
品質・安全・美味しさへの強いこだわりを持ち、モスバーガーのブランドをさらに育てたい人材。
💬 面接対策も確認しましょう
モスフードサービスの頻出質問10問と回答のポイント
競合他社との違いを押さえる
面接では「なぜ競合他社ではなくモスフードサービスなのか」を問われることがあります。