企業概要
三越・伊勢丹・丸井今井など国内外の百貨店を運営する国内最大の百貨店グループ。伊勢丹新宿本店はファッション感度の高い百貨店として国内最高水準の売上を誇る。インバウンド需要の取り込みと富裕層向け事業を強化。
他社との差別化ポイント
- 三越・伊勢丹ブランドの圧倒的な顧客信頼と富裕層向け外商の厚いロイヤルカスタマー基盤
- 伊勢丹新宿本店は世界最大規模の百貨店の一つで、ブランドとのコラボ企画力が突出
- オムニチャネル・EC強化と三越伊勢丹アプリを軸にしたOMO戦略
志望動機 例文3選
企業の強み・特徴を踏まえた志望動機の切り口例です。自分の経験・エピソードに合わせてアレンジしてください。
1
企業の強み軸「日本最高峰の百貨店ブランドを持つ伊勢丹三越で、富裕層向けの真のラグジュアリー体験とデジタルを融合させた次世代リテールを創りたい」という高感度消費×デジタル軸の動機が有効です。
2
業界・ビジネスモデル軸学生時代にretail業界のビジネスモデルを研究する中で、三越伊勢丹ホールディングスの伊勢丹新宿本店は世界最大規模の百貨店の一つで、ブランドとのコラボ企画力が突出が他社にはない競争優位性だと確信しました。貴社でなければ実現できない価値を共に創りたいと思います。
3
企業文化・成長軸三越伊勢丹ホールディングスのファッション・ラグジュアリー・文化への深い関心を持ち、お客様に最高の体験を提供したい人材。という企業姿勢が、私の価値観と合致しています。総合職（バイヤー・店舗・マーケティング・経営企画）として貢献しながら、長期的に成長したいと考えています。
小売業界 志望動機のコツ
01
顧客志向・現場への愛着をエピソードで示す
02
消費トレンドへの感度・マーケティング視点を入れる
03
EC・DX対応への意欲も伝える
新卒募集職種
総合職（バイヤー・店舗・マーケティング・経営企画）デジタル推進職不動産・商業施設開発職
選考フロー
ES→筆記試験→複数回面接→最終面接
求める人物像
ファッション・ラグジュアリー・文化への深い関心を持ち、お客様に最高の体験を提供したい人材。
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三越伊勢丹ホールディングスの頻出質問10問と回答のポイント
競合他社との違いを押さえる
面接では「なぜ競合他社ではなく三越伊勢丹ホールディングスなのか」を問われることがあります。